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人財活用、育成に関する課題をお申し付けください。最適なアプローチをお答えします。
株式会社FCEトレーニング・カンパニーは、多くの企業様にご好評をいただいております、定額制オンライントレーニングサービス『Smart Boarding』に新コンテンツを追加致しました。
新コンテンツ：外国人と働く上で必要なコミュニケーション
日本人のビジネスパーソンが、異なる考え方や価値観を持つ人々とのコミュニケーションにおいて感じる「コミュニケーションギャップ」についてのコンテンツです。
グローバルビジネスの現場で特に日本人が苦労している悩みにフォーカスして、心理的な壁とどのように向き合えば良いか解説致します。また、「コミュニケーションギャップ」を埋める具体的な解決策のポイントをお伝えします。
▼コンテンツ内容（全8コンテンツ）
・コミュニケーションギャップ①：グローバルビジネスにおける「会議」の場で生じるコミュニケーションギャップについて
・コミュニケーションギャップ②：国や文化などの違いから生じるコミュニケーションギャップについて
・マナーギャップ①：ビジネスで尊重する礼儀作法の違いから生じるマナーギャップについて
・マナーギャップ②：マナーギャップに対する自身の価値観を客観的に知り、実際にマネジメントする方法
・メッセージギャップ①：同じ言語を使っているのに100％伝わらないというような、送り手と受け手との間で生じるメッセージギャップについて
・メッセージギャップ②：メッセージギャップを埋めるための、具体的なギャップマネジメントの方法
・ディスカッションギャップ①： 意見を交わすときに感覚的に表れるディスカッションギャップについて
・ディスカッションギャップ②：ディスカッションギャップ埋めるための、具体的なギャップマネジメントの方法
■「⾃ら学び、⾃ら育つ」定額制オンライントレーニングサービス『Smart Boarding』とは…？
・業種・業界を問わず累計30,000アカウント突破！（※2021年10⽉末時点）
・HRアワード2018 プロフェッショナル部門 人材開発・育成部門『最優秀賞』 を受賞！
・BOXIL SaaS AWARD 2022でも【⼈事・給与】部⾨受賞！(2021年から2年連続受賞！)
『Smart Boarding』は、⼀⼈ひとりの成⻑速度の違いに着⽬した、⼀般的なeラーニングとは⼀線を画したサービスシステムです。キャリアマップと連動したオリジナルの教育プログラムを作成し、“社員⼀⼈ひとりが⾃ら学び始める組織作り”を徹底サポートします。
＜『Smart Boarding』の資料ダウンロードはこちら＞https://www.smartboarding.net/documents/651
＜『Smart Boarding』サービスサイトはこちら＞https://www.smartboarding.net/
＜『Smart Boarding』に関する無料オンラインセミナーはこちら＞https://www.smartboarding.net/seminar/
※人材育成や教育の仕組みづくりにお悩みの皆様向けのセミナーです。
▼ 「Smart Boarding」に関する口コミはこちら
https://boxil.jp/service/2867/reviews/
■会社概要
会社名 ：株式会社FCEトレーニング・カンパニー
代表者 ：代表取締役社長 荻野純子
住 所 ：東京都新宿区西新宿2ー4ー1 新宿NSビル10F
メール ：info@training-c.co.jp
FCEトレーニング・カンパニーでは、「働くを『もっと』おもしろくする」をテーマに、世界的ベストセラー『7つの習慣』の企業向け研修などをはじめとしたトレーニングやコンサルティング、またオンライン研修やe-learningシステム「Smart Boarding」を提供しています。 中堅・中小・ベンチャー企業様から大手企業様まで3,500社を超える企業の成長サポートをしております。
※FCEグループとは
ＦＣＥグループは「チャレンジあふれる未来をつくる」を理念に、社会課題を解決する新事業創造にチャレンジをしています。
子ども達からビジネスパーソンを対象に広く事業を展開し、世界的ベストセラー『７つの習慣』の出版や研修・子ども向けプログラム、教員の働き方改革をサポートするウェブで授業研究『Find!アクティブラーナー』、中高生向けビジネス手帳『フォーサイト』、『RPAロボパットDX』など、様々なコンテンツの提供を通して日本の発展に貢献します。
「働きがいのある会社」ランキング2022年度版の調査で10年連続ランクインしました。
＜FCEグループ公式サイト＞https://fce-group.jp/
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